人事管理における証拠管理のキーポイント

1. 日常の人事管理で収集・管理しておかなければならないのは、どのような書面証拠か?  「労働契約法」とその関連法令が施行されたことで、雇用単位の立証責任は大幅に加重され、就労の全過程で書類に関する要
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