給料は呼吸です、新人への「はじめまして メール」

「天津市企業賃金集団協議条例」を例に、賃金団交制度を解説

昇給

【判例】有給休暇日数の付与基準と買取計算問題~上海市とアモイ市判例

企業の賃金総額の管理に関連する計算基準問題に関する書簡

賃金性収入課税対象の変化から見る福利費財務管理の強化

賃金団体交渉の全面実施、企業利益連動の契約記入で北京市先導

様態急変の中国ビジネス現場、生き残りをかけて・・・

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緊迫!スト前線北上中、「2割3割あたり前!」の修羅場

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