中国国務院法制弁公室は11月21日、「女子従業員労働保護規定（意見徴収稿）」を公布した。意見徴収稿では、女子従業員は、14週以上の産前産後休暇（産休）を取得することができると定められている。14週の…
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　「賃金集団交渉規定」（中文：工資集体協商規定」。 　利権の調整で難航中の「賃金法（賃金条例）」の代替版となる新法令の法案化が、着々と進んでいることが明らかになった。11月10日付の中国系メディア報道…
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　11月25日（金）、浙江省湖州出張。K社人事制度構築後2年目のメンテナンス。 　「よくやってくれている社員にはどーんとインセンティブを出したい」。社内格差を積極的に捉えている日本人新総経理。私の理念…
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　どうして遅刻した？ 　「渋滞だ」。これはもう定番のエクスキューズになった。「あっ、そう」。冷たい目線を感じませんか。この時代では、渋滞を遅刻の理由にするほど愚かなことはない。 　金曜日、杭州出張から…
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　11月18日（金）、杭州出張。 　「前来たときと違う。高速道路の出口が変わった」。高速道路から杭州市内へ降りた運転手が焦りだす。焦れば焦るほど混乱する。方向性を失えば、顧客企業に到着する予定も狂う。…
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　シチズンのOEM先である深圳・冠星精密表鏈廠の1000名余りの労働者が、10月17日からストライキに突入した。 　中国系メディア掲載の写真を見ると、「血汗工場」や「日本人が従業員を殴る」「犯罪人を厳…
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【質問】 　10月24日の「外国人社会保険義務化確定のセミナー」を聴講させていただきましたが、1つ質問させていただきます。中国人の高級取りの場合ですが、上限は2010年度上海市従業員月平均賃金3,89…
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　いよいよ賃金制度立法が本番を迎えようとしている。 　11月10日付の国内経済紙が報じたところによると、人力資源社会保障部と全国総工会が共同で、「賃金集団交渉規定」の法案化に着手した。 　利権の調整で…
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