【Wedge】働き方改革(18)~リストラの罠、非終身雇用時代に向かう岐路に立つ

慶應義塾大学で学会出席、3 階建®人事制度の報告を行う

ジャーナリスト野嶋剛氏と会食、組織と人材の力関係を考える

【学会報告】HR system for the realization of work style reform‐ “Three-layered System” to meet diverse values

「サステナビリティ」「イノベーション」「ダイバシティ」・・・概念の独り歩き

【Wedge】働き方改革(17)~「終身雇用」に奪われたもの、日本人サラリーマンの3大悲劇

学会出席、京都大学で東アジア経営学会国際連合大会

改革の本質とは何か?なぜ改革は反対されるのか?

【Wedge】働き方改革(16)~「働き過ぎ」の若者と「もらい過ぎ」の年長者、日本社会の「怪」を暴く

【Wedge】働き方改革(15)~「終身雇用」はなぜ、日本社会に定着したのか?

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