「人件費の上昇が止まらない…」
「社員がすぐ辞めてしまい、採用しても定着しない…」
「優秀な人材が採れない…」
「問題社員を解雇したくても難しい…」
これらの悩み、放置すると貴社の競争力を大きく損ないます!マレーシアの日系企業が直面する『二高二難』――「人件費高・離職率高・採用難・解雇難」。本セミナーでは、これらの問題の根本原因を分析し、具体的な解決策を提示します。セミナー終了後、同じ会場のレストランにて懇親会を開催いたします!貴重なネットワーキングの機会として、他の参加者や講師と直接交流できる場をご用意しました。ぜひご参加ください!
✓ なぜマレーシアで人件費が高騰しているのか?
✓ 離職率が高止まりする理由と、社員を定着させるための実践策
✓ 採用難の突破口!優秀な人材を確保するための戦略とは?
✓ 解雇が難しい法的背景と、トラブルを回避する適切な手順
✓ 成功企業の事例から学ぶ『二高二難』を克服するマネジメント手法
■【受講対象者】: 日系企業経営幹部、人事部門・各職能部門責任者等。
■【講師】: 立花 聡(プロフィール)
■【クアラルンプール会場・日時】:2025年8月1日(金)15:30~
VE Hotel & Residence, Bangsar South City, No 8, Jalan Kerinchi, Mid Valley, 59200 Kuala Lumpur <アクセス> ※ 会議室名称はセミナーの前日までにご案内いたします。
懇親会: JJJ Ya(じぇじぇじぇ家), 14A, Faber Plaza, 14A, Jalan Desa Jaya, Taman Desa, 58100 Kuala Lumpur <アクセス>(予定)
■【参加費】(税込):
○ 一般(セミナーのみ): MYR 100/名
○ 一般(セミナー+懇親会):MYR 200/名(弊社から領収書を発行します)
○ 会員(セミナー+懇親会):無料(1社1名様まで、2人目より半額)
○ 上記所属不明: 弊社スタッフがご案内いたします。
【参加申込】
お問い合わせ:エリス・コンサルティング事務局
Website:https://www.tachibana.asia





