【Q&A】日本研修派遣拒否の中国人従業員にマイナス査定してもよいか?

現地人高級管理職は「使用者」になり得るか?

「バイデン政権」は反中?親中?そして日本は?【立花聡チャンネル】

【Q&A】部門別利益基準で従業員参加型の経営、ベトナムでは可能か?

人材とは引き抜かれるヒトのことだ、そして必死に引きとめよう

リストラされた客室乗務員は外食業に、美しきサバイバル像の数々

ベトナム人従業員の不満、賃金低いし仕事から学べること何もない?

在越・在中日系企業になぜ優秀な現地人材が集まらないか?

ベトナム人管理職研修もWeb化、コロナに迫られての進化

人事労務と経営(12)~企業内教育は個人のサバイバル力を奪う

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