今日の中国は、明日のベトナム

【時事解読】働き方改革、賃金カーブの消滅と40歳定年の時代

ホーチミンで連続セミナー、賃金制度と3階建人事制度

小さな歴史と小さな足跡、ベトナムで3階建導入本格化

財務・労務合併症、焦眉の急を告げる事態の打開策とは?

ベトナムも人件費が重大経営課題、人事よりもまず財務

財務に着目した人事賃金制度の構築、ベトナムでセミナー

中国病の前轍を踏むな、在越企業に早期予防の啓蒙運動

クビ切られるのをクビ長くして待つ、荒れる中国の経営現場

コピー流用で企業自身が被害者に、「3階建」商標登録・認証制度開始

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