今一度再点検!中国労働契約の法定必須記載内容に漏れはないか

 「労働契約法」第17条所定の労働契約の必須記載内容(法定)は以下の通りである。 (1) 雇用単位の名称、住所及び法定代表者または主要責任者の氏名  雇用単位の登記名称、住所は、雇用単位の主要弁事機構
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