<変更>【Webセミナー】「評価」という仕組みを理解する<11/22>(C019)

【対面セミナー開催へ変更されました】こちら

 <主な内容> 成果主義、相対評価と絶対評価、評価モード、目的と手段、評価行為の基本、価値基準、「頑張る」ことに対する評価、評価対象、努力と成果、成果学育型と年功努力型、考課区分と内容設定(成果考課・情意考課・能力考課)、経験知、思考力と実行力、協調性とチームワーク…など。
<【Webセミナー】立花聡の中国人事労務シリーズ>

■【受講対象者】: 日本・日系企業経営幹部・管理職、部門責任者・担当者等。

■【講師】: 立花 聡(プロフィール

■【日時】: 2023年11月22日(水)14:00~15:45(中国時間)/ 15:00~16:45(日本時間) (開始10分前からオンライン)

■【受講料】(税込):
 ○ 一般: JPY 18,000円/名(日本支払)
 ○ 一般: CNY 900元/名(中国支払)
 ○ 顧問C会員: JPY 12,000円/名(日本支払)
 ○ 顧問C会員: CNY 600元/名(中国支払)
 ○ 顧問A・B会員: 無料
 ○ 上記所属不明: 弊社スタッフがご案内いたします。


【受講申込】

受講申込サイト製作中・・・


お問い合わせ:エリス・コンサルティング事務局
Website:https://www.tachibana.asia


タグ: