50万ドン横領で懲戒解雇は厳しすぎるのか?就業規則の罰則制定について トピック 経営・人事労務 法律・企業法務 中国・台湾 ベトナム・アジア 会員限定 2021年05月23日2021年03月13日 S. Tachibana241 就業規則の設計・構築でよく聞かれる質問だが、「労働法に記載されていない条項は、なぜ就業規則に記載するのか?」 ● 会社における法的リスクはあるのか? 逆に、「労働法に記載されていない条項は、なぜ就… この記事は該当の有料サービスにご契約の方(会員)がご覧になれます。 会員の方は、下方の「会員ログイン」からご利用ください。 会員ログイン 契約されていない方は、下方の「お問い合わせ」から サンプル閲覧・ご契約をお申し込みください。 お問い合わせ