人件費テーマ、ベトナム日本商工会ハイフォン講演と相談会
S. Tachibana
2月8日(水)開催のベトナム日本商工会ハイフォン支部セミナーで、「ベトナムにおける人件費上昇と人事権課題の対応」を講演するため、本日7日ホーチミン経由でハイフォン入りする。 講演会翌日の2月9日(…
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ハノイで今年最後のセミナー、ベトナム事業1年回顧
S. Tachibana
12月9日(金)、ハノイで今年最後のセミナーを開催――「ベトナムにおける財務重視型人事制度の構築」 昨年末からベトナムでのセミナー有料化以来12回目の開催となり、小規模勉強会としての形が固まった。…
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財務・労務合併症、焦眉の急を告げる事態の打開策とは?
S. Tachibana
今日から長い出張に出かける――。クアラルンプール→マニラ→東京→熊本・福岡→上海→ハノイ→クアラルンプール。 上海では、今回珍しく財務観点の人事労務セミナーを開催する。「人件費コスト上昇抑制原理と…
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中国人人事責任者研修会、面白い出来事いろいろ
S. Tachibana
10月28日(金)、上海出張中。日系企業中国人人事責任者向け終日研修会。予定より多い受講者のため、昼食は2卓に分けざるを得ない。 研修会ランチ会場@シェラトン上海虹橋ホテル 中国人研修クラスの場合…
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ベトナムも人件費が重大経営課題、人事よりもまず財務
S. Tachibana
先日(10月24日)、ホーチミンでベトナム初の「3階建人事制度セミナー」を開催。 2017年版の3階建人事制度は思い切って財務を切り口としてバージョンアップした。人件費コストという財務観点をメイン…
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財務に着目した人事賃金制度の構築、ベトナムでセミナー
S. Tachibana
「ベトナムの人件費が上がっている」 「会社設立が10年以上経っているので、辞めない上位者の給料がどんどん上がっている」 「パフォーマンスがあまりよくない従業員にも昇給しないといけないのが苦しい」…
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なぜ売れないか、中国市場に食い込めぬ日系企業の病
S. Tachibana
昨日は上海で日本人経営陣向けの「中国市場における営業強化セミナー」。これは先日開催した中国人営業責任者・担当者向けの1日営業研修のフィードバックも兼ねたものだった。 営業の課題は、錯綜している。商…
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タクシー空車が語る不況感、いまだからこそ中国市場狙え
S. Tachibana
上海のタクシー空車が目立っている。 道路を渡ろうと立ち止まると、流しのタクシーが速度を落とし、運転手が視線をこちらへ投げる。「おい、乗らないか」という意志表示だ。このアイコンタクトを感じたは何年ぶ…
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労務トラブル事例学習で現場を知る、ホーチミンセミナー開催へ
S. Tachibana
昨晩は、上海某日系顧客企業の総経理と会食。話題がベトナムになると、「最近は中国よりも、ベトナムのほうが元気。うちの会社もベトナムのほう、どんどん受注が舞い込んで嬉しい悲鳴を上げている」と、総経理がい…
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