私は、毎日中国紙で「第一財経日報」と「人民日報」（あとは香港紙になるが）を読み、インターネットでもニュースやブログをチェックしているが、ここ1ヶ月大きな異変を感じた。
「所得分配の改革」や「賃金引上げ」の文字は出ない日がないほど、頻繁に紙面を飾るようになった。数日前に、浙江省も最低賃金の引き上げを発表した。昨年据え置きだったため、今年はどこも二段飛びで、大幅に引き上げている。
それでも、物足りない。地方平均賃金の50％程度まで最低賃金を引き上げようとの提案も上がっているようだ。上海あたりの社会平均賃金が3000元強であれば、最低賃金は1500元が目安になるだろう。
一連の数字は、ちゃんと検証しているのか、根拠はどこにあるのかというと、かなり怪しい。官が頭をたたいて（中国語で「拍脳袋」という）決めているのではないか。
労働集約型企業は、かなり厳しくなるだろう。ベトナム行きか思い切って労働生産性を向上させるか、選択を迫られている。
一方賃上げには、労働組合の出番が多くなる。団体交渉やら何やら、少し元気になった中国はすぐにあれこれやりだす。よく考えると、家庭も国も一緒、金がないとき、団結一致で文句を言わないが、少しでも豊かになると、ガタガタとくる。
とても、残念だ。