勉強と自己防衛、海外金融投資のポイントはここ
S. Tachibana
海外金融投資のステートメントが送られてきた。普段、オンラインでもチェックできるのだが、私はあえてあまり見ないのだ。長期投資なので、度々一喜一憂してもストレスだけが残る。 ポートフォリオを見たら、結…
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【視点】立花流の「中庸論」、物事を足して2で割る妥協論ではない
S. Tachibana
何事も両極端の中間を取るという信条を掲げ、「中庸」を信奉する人が多い。 「中庸」の真の意味を理解しているのだろうか。中庸とは、決して物事を足して2で割る妥協論ではないはずだ。 AかBか?どれが正…
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サパの旅(1)~夜行寝台ビクトリア・エクスプレスに乗車
S. Tachibana
10月11日(木)。ハノイ出張終了後、週末を利用してベトナム北部のサパの旅に出かける。 ハノイ駅発の夜行寝台列車ビクトリア・エクスプレスの利用客には、駅舎の2階に専用の待合ラウンジが設けられている…
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【Q&A】3階建®人事制度は労働者にウケが良いか悪いか?
S. Tachibana
【質問】 3階建®のような「成果主義」型人事制度は労働者にウケが良いのか。それとも敬遠されるのか。 【回答】 従業員による。比較的に能力の高い、特に若手の従業員には全般的にウケが良いのだが、賃金が…
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ベトナム語の伝票と日本語のメニュー、そして不愉快そうな店長
S. Tachibana
ハノイのキンマー通りは、日本人が集う飲食店が軒を連ねている。「ニクバルダカラ」という肉専門料理店が面白そうなので、入ってみた。 メニューの品数は全体的に多いわけではないが、一品一品の品質が平均的に…
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労使関係の「労」と「使」、ベトナム人マネージャー研修
S. Tachibana
10月10日(水)~11日(木)、ハノイでベトナム人マネージャー育成研修第5回を開催。内容は、人事労務管理の基本と従業員の自律性育成。 ベトナム人マネージャー、つまり管理職は日系企業の労使関係のな…
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【時事解読】「活下去」、中国不動産大手の叫びは何を意味するか
S. Tachibana
「活下去」(ホーシャーチュ)――。 中国語で「生き延びる」という意味だ。中国の不動産大手万科(Vanke)の2018年秋季社内経営会議で打ち出されたスローガンだった。その写真がネット上で流れていた…
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3階建®人事制度の商標登録に伴う全面バージョンアップ(2019年版)について
S. Tachibana
お客様各位 弊社代表・立花聡が独創的に考案した人事制度「3階建」は下記の通り、日本国経済産業省特許庁および中華人民共和国国家工商行政管理総局商標局より正式に認可され、商標登録されました。 登録官庁…
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<ホーチミン>完全B級、タイバンルンで食すサムギョプサル
S. Tachibana
ホーチミン1泊滞在の夕食は、タイバンルンにある韓国料理店「あぷろ」で食べる。 完全B級、家庭料理店。サムギョプサルがうまい。「サムギョプサル」とは、スライスした豚のバラ肉を焼いて食べる韓国式の豚バ…
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