法律依据背书“认可薪资差距” / 「賃金の格差是認」を裏付ける法的根拠

<中文>法律依据背书“认可薪资差距” ● 国际劳动组织ILO宪章的前文中就举出“认可同价值的劳动对应同报酬的原则”,把同工同酬作为最重要的原则之一。ILO第100条号公约:ILO总会在1951年通过有
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