● 操業再開における制度構築と事業所構内の整備ポイント 　特別期間の就業規程の作成。 　地方帰還者・出張帰還者の隔離モニタリング措置。 　事業所・構内の定期消毒。 　始業準備時間の繰り上げ（検温、健康…
続きを読む

　新型コロナウイルス。テレワークが一般化するなか、期間中の労務管理、何よりも勤務場所（出社・在宅勤務）と勤務時間・休息休暇に関わる部分が変則的になる。このあたりの法適用と実務運用を少しでも間違えると、…
続きを読む

　数年前、出張先の中国某空港で、「晩到旅客」チェックイン専用カウンターの世話になった。遅く空港に着いたにも関わらず、一般客よりも優遇され、早く手続きができたことで得したと、いささか優越感を抱いた。 　…
続きを読む

【事例】 　ホーチミン市A社の事件。ある日、現地従業員のBさんが勤務外出中に交通事故に遭って負傷し、入院した。会社は早速、治療費の仮払いを行った。しかし、その後、労災申請書類の提出をBさんに求めても一…
続きを読む

　中国では、社内規定（就業規則）違反を事由とした解雇の正当性が争われた裁判で、会社が提出した証拠が不足していたために敗訴となる判決が散見される。 　例を挙げると、遅刻や早退が相次ぐなど社内規定違反が多…
続きを読む